Karta wyników zarządzania zasobami ludzkimi

Karta wyników zarządzania zasobami ludzkimi
Becker Brian E., Huselid Mark A., Ulrich Dave
ISBN/nr produktu: 8388597523
Wydawca/Producent: Wolters Kluwer Polska
Ilość stron: 228 s.
Czas realizacji: 2-4 dni
Cena: 63.92 zł
dodaj do koszyka

Omówione zagadnienia : dział personalny jako partner strategiczny : jak umocnić jego pozycję, strategiczne znaczenie pomiaru efektów zarządzania zasobami ludzkimi, tworzenie karty wyników zarządzania zasobami ludzkimi, analiza kosztów i korzyści w zarządzaniu zasobami ludzkimi, zasady dobrego pomiaru, pomiar zgodności systemu zarządzania zasobami ludzkimi ze strategią firmy, kompetencje specjalistów ds. zasobów ludzkich, wskazówki dotyczące wdrażania karty wyników zarządzania zasobami ludzkimi.